Janssen de Jong is voor enkele tonnen benadeeld door frauderende werknemers en onderaannemers. Dat blijkt uit het interne onderzoek dat de Brabantse bouwer heeft laten uitvoeren door gespecialiseerde accountants van KPMG en Houthoff Buruma.

De uitkomsten zijn voor Janssen de Jong mede aanleiding om twee werknemers te ontslaan. Het gaat om de algemeen directeur en de rayonmanager van de infradivisie. Zij waren eerder al op non-actief gesteld. Van twee andere verdachte medewerkers is eveneens afscheid genomen. Bestuursvoorzitter Eric Krul van Janssen de Jong Groep heeft de onderzoeksresultaten doorgespeeld aan justitie en heeft tegelijk aangifte gedaan. “We hebben het Openbaar Ministerie gevraagd onze bevindingen verder uit te zoeken”, zegt Krul in een interview met Cobouw dat vandaag is te lezen in dagblad Cobouw en op Cobouw.nl. Janssen de Jong startte een diepgaand intern onderzoek na de arrestatie eerder dit jaar van enkele medewerkers van het infrabedrijf in Meerssen en ambtenaren van een aantal Limburgse gemeenten. Zij worden door justitie allen verdacht van omkoping dan wel corruptie.

Verduistering

Het doorspitten van de boekhouding geeft aanleiding tot “ernstige vermoedens” dat het bouwbedrijf door onderaannemers en werknemers is benadeeld. In de administratie zijn boekingen aangetroffen die wijzen op verduistering van bedrijfsgelden. “Onderaannemers zijn betaald zonder dat er een tegenprestatie tegenover stond”, verduidelijkt Krul. Hij verwerpt de frauduleuze handelingen krachtig. “Wij willen niets te maken hebben met fraude of corruptie. Dat heb ik ook al gezegd toen wij begin dit jaar geconfronteerd werden met verdenkingen jegens een aantal werknemers.” De topman zegt niet uit te kunnen sluiten dat nog meer werknemers bij het bouwbedrijf moeten vertrekken. De schade die Janssen de Jong oploopt, wordt mogelijk verhaald op de verdachte werknemers en onderaannemers. “Als onze vermoedens kloppen, gaat het over enkele tonnen, maar misschien ook wel meer.”

Bron: Cobouw